Siber Güvenlik Başkanlığı KPSS Şartsız 275 Personel Alımı Başvuruları Sürüyor

21 Ağustos 2026 tarihinde başlayan başvurular 11 Eylül 2026 tarihinde sona erecek. Alımlar Ankara ve İstanbul’da; kıdemli uzman, uzman ve analist pozisyonlarında gerçekleştirilecek.

275 personel alınacak

Cumhurbaşkanlığı Siber Güvenlik Başkanlığı, merkez teşkilatı hizmet birimleri ile İstanbul il temsilciliğinde görevlendirilmek üzere toplam 275 sözleşmeli personel istihdam edecek.

Kontenjan dağılımı şöyle:

Buna göre alımların 250’si Ankara, 25’i İstanbul için yapılacak.

KPSS şartı bulunmuyor

Siber Güvenlik Başkanlığının 275 personel alımında KPSS puanı şartı aranmayacak.

Sınava çağrılacak adayların belirlenmesinde mezuniyet notu ile üniversite yerleştirme sıralamasının dikkate alındığı değerlendirme yöntemi uygulanacak.

Her görev alanında ilan edilen kontenjanın 4 katına kadar aday sınava davet edilebilecek.

Başvurular ne zaman sona erecek?

Başvuru takvimi şöyle:

• Başvuru başlangıcı: 21 Ağustos 2026

• Son başvuru tarihi: 11 Eylül 2026

• Başvuru şekli: Elektronik/Kariyer Portalı

• Güncel durum: Başvurular sürüyor

Adayların işlemlerini son başvuru tarihine kadar tamamlaması gerekiyor.

Hangi pozisyonlarda alım yapılacak?

Personel alımı;

• Kıdemli Uzman

• Uzman

• Analist

pozisyonlarında gerçekleştirilecek.

Kontenjanlar adayların başvuracağı görev alanına, deneyim düzeyine ve görev yerine göre farklılık gösterecek.

Hangi alanlarda personel alınacak?

İlanda çok sayıda bilişim ve siber güvenlik alanına kontenjan ayrıldı.

Bunlardan bazıları şöyle:

• Adli Bilişim

• Ağ Mimarisi

• Ağ Yönetimi

• Bilgi Güvenliği Uyum

• Bilişim Hukuku

• Denetim

• Dijital Varlık Envanteri

• Girişimcilik ve İnovasyon

• İş Analizi

• İş Geliştirme

• Kurumsal Mimari ve BT Yönetişimi

• Proje Yönetimi

• Sızma Testi

• Siber Diplomasi

• Siber Güvenlik Mimarisi

• Siber Güvenlik Yönetimi

• Siber Olay Müdahale

• Siber Tehdit İstihbaratı

• Sistem Mimarisi

• Sistem Yönetimi

• Veri Analitiği

• Veri Mühendisliği

• Veri Tabanı Yönetimi

• Veri Yönetişimi

• Yapay Zeka Geliştirme

• Yazılım Geliştirme

• Yazılım Mimarisi

• Zafiyet Yönetimi

• Zararlı Yazılım Analizi

Genel başvuru şartları neler?

Adaylarda genel olarak;

• Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,

• 18 yaşını doldurmuş olmak,

• Kamu haklarından mahrum bulunmamak,

• Erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmamak,

• İlanda belirtilen suçlardan mahkûm olmamak,

• Görevini yapmasına engel sağlık sorunu bulunmamak,

• Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması sonucunda atanmaya engel durumu bulunmamak,

• Başvurulan pozisyona ilişkin özel şartları taşımak

koşulları aranıyor.

Mezuniyet şartları pozisyona göre değişiyor

İlanda özellikle teknik alanlarda çok sayıda bölüm mezununa başvuru imkânı sağlanıyor.

Bunlar arasında;

• Bilgisayar Mühendisliği

• Yazılım Mühendisliği

• Elektrik-Elektronik Mühendisliği

• Elektronik Mühendisliği

• Yapay Zeka

• Matematik

• İstatistik

• Bilişim alanları

bulunuyor.

Bazı pozisyonlarda ise hukuk, siyaset bilimi, kamu yönetimi, uluslararası ilişkiler, sosyoloji ve psikoloji gibi bölümlerden mezun adaylar da başvuru yapabilecek.

Deneyim şartı bulunuyor mu?

Deneyim şartı pozisyona göre değişiklik gösteriyor.

Birçok ilanda;

• Kıdemli Uzman: Daha yüksek deneyim

• Uzman: Orta düzey deneyim

• Analist: Daha düşük deneyim veya bazı alanlarda deneyimsiz başvuru

şartları bulunuyor.

Bazı pozisyonlarda kıdemli uzman için 8 yıl, uzman için ise 4 yıl deneyim şartı aranıyor.

Yabancı dil şartı her pozisyonda yok

Yabancı dil şartı başvurulan kadroya göre değişiyor.

Bazı kadrolarda yabancı dil şartı aranmazken, özellikle hukuk, dış ilişkiler ve regülasyon alanlarında YDS İngilizce veya eşdeğer sınavlardan 75, 80 ya da 85 puan gibi farklı taban puanlar istenebiliyor.

Bu nedenle adayların başvuracakları pozisyonun özel şartlarını ayrıca incelemesi gerekiyor.

Bir aday kaç pozisyona başvurabilecek?

Adaylar şartlarını taşıdıkları pozisyonlardan yalnızca bir tanesine başvuru yapabilecek.

Başvuru sırasında istenen belgelerin eksiksiz şekilde sisteme yüklenmesi gerekiyor. Eksik veya hatalı belge sunan adayların başvuruları değerlendirme dışında bırakılabilecek.

Başvuruda hangi belgeler istenebilir?

Pozisyona göre adaylardan;

• Mezuniyet belgesi

• Lisansüstü mezuniyet belgesi

• YKS sonuç belgesi

• YKS yerleştirme belgesi

• Mesleki deneyim belgesi

• YDS veya eşdeğer yabancı dil belgesi

• Pozisyona özel sertifikalar

• Adli sicil belgesi

• Askerlik durum belgesi

gibi evraklar talep edilebilecek.

Sınav nasıl yapılacak?

Adaylara başvurdukları pozisyona göre;

• Yazılı sınav,

• Sözlü sınav,

• Uygulamalı sınav

yöntemlerinden biri veya birkaçı uygulanabilecek.

Sınavların Ankara’daki Başkanlık hizmet binasında gerçekleştirilmesi planlanıyor.

Sözlü sınav aşamasında adaylara ayrıca kişilik envanteri testi uygulanabilecek.

En az 70 puan almak gerekiyor

Adayların sınavda başarılı sayılabilmesi için 100 üzerinden en az 70 puan alması gerekiyor.

Her pozisyon için kontenjan kadar asıl, yine kontenjan kadar yedek aday belirlenmesi planlanıyor.

KPSS şartsız başvurular sürüyor

Cumhurbaşkanlığı Siber Güvenlik Başkanlığı tarafından gerçekleştirilecek 275 sözleşmeli personel alımında KPSS şartı bulunmuyor.

Başvurular 11 Eylül 2026 tarihinde sona erecek. Adayların başvurularını Siber Güvenlik Başkanlığı Kariyer Portalı üzerinden elektronik ortamda tamamlaması gerekiyor.