KPSS puanı şartının yer almadığı ilanla Cumhurbaşkanlığı Milli Saraylar İdaresi Başkanlığı, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesi kapsamında 3 sözleşmeli müze görevlisi (kazı görevlisi) alacak. Başkanlığın merkez teşkilatındaki pozisyonlar için görev ili Edirne olarak belirlendi; adaylar uygulamalı ve sözlü sınavla seçilecek. 28 Ekim'de başlayan başvurular 8 Kasım 2026 Pazar günü sona erecek. Bu alım, Başkanlığın 158 sözleşmeli personel ilanından ayrı bir ilanla yapılıyor.

Kimler başvurabilir?

Adayların 18 yaşını tamamlamış ve son başvuru tarihi itibarıyla 40 yaşını doldurmamış olması gerekiyor. Pozisyona arkeoloji, sanat tarihi, arkeoloji ve sanat tarihi, klasik arkeoloji, tarih öncesi arkeolojisi, prehistorya, protohistorya ve Ön Asya arkeolojisi ya da Türk İslam arkeolojisi lisans bölümlerinden veya bunlara denkliği YÖK'çe kabul edilen yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olanlar başvurabilecek.

Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının olumlu sonuçlanması, herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık ya da malullük aylığı almaya hak kazanmamış olmak (dul ve yetim aylığı alanlar hariç) ve bir kamu kurumunda görevden ya da meslekten ihraç edilmemiş olmak da aranıyor. Askerlik çağına gelmiş erkek adayların muvazzaf askerliğini yapmış, erteletmiş ya da yedek sınıfa geçirilmiş olması gerekiyor. 4/B kapsamında çalışırken sözleşmesi esaslara aykırılık nedeniyle feshedilen ya da sözleşmesini tek taraflı fesheden adaylar, fesihten itibaren bir yıl geçmeden başvuramayacak.

Reklamlar

Başvuru nasıl yapılacak?

Başvurular Kariyer Kapısı üzerinden e-Devlet şifresiyle yapılacak ve başvuru ekranı 8 Kasım saat 23.59'a kadar açık kalacak; şahsen, kargo ya da posta yoluyla yapılan başvurular kabul edilmeyecek. Aranan öğrenim için denkliği olan adaylar, diploma yerine denklik belgesini PDF ya da JPEG olarak yükleyecek. Erkek adayların askerlik bilgileri e-Devlet üzerinden Millî Savunma Bakanlığından geliyor; bilgide hata ya da eksiklik varsa terhis veya askerlik durum belgesinin yüklenmesi gerekiyor. Yarım kalan başvurular değerlendirmeye alınmayacak. Sınava katılmaya hak kazananların ilanından itibaren 5 iş günü içinde başvuruyla ilgili yazılı itiraz yapılabilecek.

Uygulamalı ve sözlü sınav

Başvurusu kabul edilen adayların tamamı uygulamalı sınava çağrılacak. Bu aşamada yapılacak işi kavrama, araç-gereç ve malzeme bilgisi, iş sağlığı ve güvenliği kurallarına uyma, zamanı kullanma ve işi niteliğine uygun yapma becerilerinin her birine 20 puan verilecek. En az 60 puan alanlar arasından en yüksek puanlı 15 aday, yani kadro sayısının 5 katı, sözlü sınava çağrılacak; son adayla aynı puanı alanlar da çağrılacak.

Sözlü sınavda sınav konularına ilişkin bilgi düzeyine 50 puan; ifade ve muhakeme gücü, liyakat ve temsil kabiliyeti, özgüven ve ikna kabiliyeti, genel yetenek ve genel kültür ile bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklık başlıklarının her birine 10 puan verilecek. Bu aşamada da başarı için en az 60 puan gerekiyor. Başarı puanı iki sınavın aritmetik ortalaması olacak; asıl adaylarla birlikte asıl sayısının dörtte biri kadar yedek belirlenecek. Sınav duyuruları ve sonuçlar Kariyer Kapısı ile Başkanlığın internet sitesinde yayımlanacak.

Sonuç ve atama

Başarı puanları eşit olursa sırasıyla uygulamalı ve sözlü sınav puanı yüksek olan, ardından diploma tarihi önce olan ve yaşı büyük olan aday öne alınacak. Sonuçlara, açıklanmasından itibaren beş iş günü içinde Başkanlığa yazılı olarak şahsen ya da posta yoluyla itiraz edilebilecek. Atamalarda 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu uygulanacak; boşalan pozisyonlara, yeniden yapılacak ilk sınavın duyurusuna kadar yedek listeden atama yapılabilecek.